Quand une entreprise familiale place la philanthropie au coeur de ses valeurs

Depuis deux générations, l’engagement social est profondément ancré dans l’ADN de TC Transcontinental, une entreprise québécoise comptant aujourd’hui près de 8 500 employés. La mission philanthropique dont elle s’est investie est claire : redonner à la société, bâtir pour la pérennité et laisser l’héritage d’une solide entreprise citoyenne responsable.
Amorcée en 1976 par Rémi Marcoux, le fondateur de TC Transcontinental, la mission philanthropique de l’entreprise est aujourd’hui portée par sa fille, Isabelle Marcoux, devenue présidente du conseil d’administration en 2012. Nommée Membre de l’Ordre du Canada en décembre 2019, tout comme son père en 2007, elle incarne la deuxième génération d’une famille d’entrepreneurs récipiendaire de cette distinction honorifique. Pour perpétuer les valeurs de l’entreprise, François Olivier, président et chef de la direction, et nombre de dirigeants de l’entreprise sont aussi très impliqués.
Rémi Marcoux siège toujours au conseil d’administration de la Société et a soigneusement préparé la relève de son entreprise. Ce visionnaire et grand bâtisseur veut aussi préparer celle du Québec, par le biais du Parcours entrepreneurial Rémi-Marcoux à HEC Montréal, créé en 2013. L’objectif de ce programme : éveiller la fibre entrepreneuriale des étudiants et les inciter à diriger des entreprises aux valeurs fortes.
Lors du défi de la course à relais de Montréal à Boston Révèle l’entrepreneur en toi : sois persévérant, avec la première cohorte d’étudiants ayant participé au Parcours entrepreneurial Rémi-Marcoux. Rangée du bas, de gauche à droite : Catherine Beaucage, Caroline Matte, Louis Delaoustre, Rodolphe Barrere, Catherine Dubé, Anne-Sophie Riopel-Bouvier. Rangée du haut, de gauche à droite : Nicolas Libedinsky, Mathieu Nadeau-Haddad, Jacques Robert, Marie-Ange Masson, Colette Vanasse, Nathalie Marcoux, Luis Cisneros, Gilles Barbot
Redonner aux communautés
TC Transcontinental contribue activement au mieux-être des collectivités. Cette responsabilité, Isabelle l’exprime avec ferveur : « En s’impliquant, on a le privilège de côtoyer des gens qui veulent faire une différence. Des gens de cœur, qui ont du courage et de la détermination. Tous les membres de ma famille et mes collègues de la grande famille de TC Transcontinental redonnent avec passion et en retirent une grande fierté. » La contribution et l’engagement de l’entreprise relèvent d’ailleurs du concret : l’an dernier seulement, elle a versé plus de 2,1 millions de dollars à quelque 200 organismes communautaires.
Appuyer des causes essentielles La famille Marcoux s’investit activement auprès de Centraide du Grand Montréal depuis plus de 20 ans ; Isabelle est d’ailleurs présidente du Cercle des grands donateurs depuis 2018. Soulignons aussi qu’en 2019, TC Transcontinental et ses employés ont versé 435 000 $ à cet organisme. De plus, lorsque Centraide a dû mettre en place des mesures exceptionnelles liées aux enjeux posés par la COVID-19, la famille Marcoux a répondu à l’urgence de la situation en lui versant un don majeur. « L’engagement de TC Transcontinental est essentiel à nos communautés. L’incroyable générosité et le bénévolat des dirigeants et des employés nous permettent de soutenir des organismes communautaires qui viennent en aide à des milliers de familles et d’individus en difficulté », souligne Lili-Anna Pereša, présidente et directrice générale, Centraide du Grand Montréal.
TC Transcontinental appuie de nombreuses causes liées au domaine de la santé, comme la Fondation de l’Hôpital de Montréal pour enfants et la Fondation CHU Sainte-Justine. Elle offre aussi un important soutien aux centres de réadaptation en toxicomanie Portage. Le témoignage de Colette Taylor, vice-présidente au développement philanthropique, en fait foi : « Depuis plus de 25 ans, je peux compter sur François Olivier. Ses précieux conseils et son engagement sont inestimables pour redonner de l’espoir à des milliers de personnes. »
En 2018, lors de la Soirée des Grands Philanthropes, Portage a rendu hommage à Isabelle et à François pour leur précieuse contribution à l’ensemble des causes qu’ils soutiennent. Comme eux, chacune et chacun d’entre nous a le pouvoir de changer la société dans laquelle nous vivons. C’est un défi que nous pouvons toutes et tous relever ensemble, un geste à la fois.
Chez TC Transcontinental, la philanthropie est une affaire de famille. Dans l’ordre habituel, François Olivier, Carmelle Marcoux, Isabelle Marcoux et Rémi Marcoux.
Pour en savoir davantage sur l’engagement social de TC Transcontinental, visitez le site Web de l’entreprise.
Amorcée en 1976 par Rémi Marcoux, le fondateur de TC Transcontinental, la mission philanthropique de l’entreprise est aujourd’hui portée par sa fille, Isabelle Marcoux, devenue présidente du conseil d’administration en 2012. Nommée Membre de l’Ordre du Canada en décembre 2019, tout comme son père en 2007, elle incarne la deuxième génération d’une famille d’entrepreneurs récipiendaire de cette distinction honorifique. Pour perpétuer les valeurs de l’entreprise, François Olivier, président et chef de la direction, et nombre de dirigeants de l’entreprise sont aussi très impliqués.
Rémi Marcoux siège toujours au conseil d’administration de la Société et a soigneusement préparé la relève de son entreprise. Ce visionnaire et grand bâtisseur veut aussi préparer celle du Québec, par le biais du Parcours entrepreneurial Rémi-Marcoux à HEC Montréal, créé en 2013. L’objectif de ce programme : éveiller la fibre entrepreneuriale des étudiants et les inciter à diriger des entreprises aux valeurs fortes.

Appuyer des causes essentielles La famille Marcoux s’investit activement auprès de Centraide du Grand Montréal depuis plus de 20 ans ; Isabelle est d’ailleurs présidente du Cercle des grands donateurs depuis 2018. Soulignons aussi qu’en 2019, TC Transcontinental et ses employés ont versé 435 000 $ à cet organisme. De plus, lorsque Centraide a dû mettre en place des mesures exceptionnelles liées aux enjeux posés par la COVID-19, la famille Marcoux a répondu à l’urgence de la situation en lui versant un don majeur. « L’engagement de TC Transcontinental est essentiel à nos communautés. L’incroyable générosité et le bénévolat des dirigeants et des employés nous permettent de soutenir des organismes communautaires qui viennent en aide à des milliers de familles et d’individus en difficulté », souligne Lili-Anna Pereša, présidente et directrice générale, Centraide du Grand Montréal.
TC Transcontinental appuie de nombreuses causes liées au domaine de la santé, comme la Fondation de l’Hôpital de Montréal pour enfants et la Fondation CHU Sainte-Justine. Elle offre aussi un important soutien aux centres de réadaptation en toxicomanie Portage. Le témoignage de Colette Taylor, vice-présidente au développement philanthropique, en fait foi : « Depuis plus de 25 ans, je peux compter sur François Olivier. Ses précieux conseils et son engagement sont inestimables pour redonner de l’espoir à des milliers de personnes. »
En 2018, lors de la Soirée des Grands Philanthropes, Portage a rendu hommage à Isabelle et à François pour leur précieuse contribution à l’ensemble des causes qu’ils soutiennent. Comme eux, chacune et chacun d’entre nous a le pouvoir de changer la société dans laquelle nous vivons. C’est un défi que nous pouvons toutes et tous relever ensemble, un geste à la fois.

Pour en savoir davantage sur l’engagement social de TC Transcontinental, visitez le site Web de l’entreprise.

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